【兴小讯】课题验收|课题评审会|产教融合|团建

2月23日，陕西省人社厅召开2022年度重点课题验收评审会。由陕西省人力资源服务行业协会主持，西安市创新人才研究院等机构参与的《陕西省人力资源服务业高质量发展调研报告》完成验收。

该报告是陕西首次对全省人力资源服务业经营情况、对服务产业链上游（劳动者）下游（用人单位）、对政策制定者和平台方（人力资源产业园、行业协会）进行调研和分析，并提出对策的文本报告。报告首次针对人力资源服务业提出了高质量发展建议，调研覆盖面广，按细分行业涉及人力资源11门类，按机构性质涉及国有、民营、外资企业、社会组织和个体等，按企业规模涉及规上、中小和微型企业，按地域横跨陕西南北和陕西周边省市。

该报告在促进六稳六保、制定政策依据、参与乡村振兴、提升机构服务能力和盈利能力、打造品牌、创收外汇方面具有一定的经济价值和社会价值。

西安市创新人才研究院长期以来一直承担省市人才评价、人才发展、人才引进类课题研究，在人才政策制定上予以建议，受到多个管理部门的好评。西安市创新人才研究院将继续发挥科研优势，为陕西、为西安人才工作多作贡献。

本周，西安市创新人才研究院参加“西咸新区人才高质量发展研究”项目开题评审会，会议由西咸人才集团主持。会议中，由项目组进行整体思路阐述，分为方案设计、组织计划、数据处理、对策建议等环节，与会专家进行了中肯的点评和建议。

该项工作是由西咸人才集团牵头的又一重点项目。旨在摸清西咸新区人才存量、质量、供需、流动等情况，从而制定专项人才引育政策。

西安市创新人才研究院发挥人才领域特长，携手西咸人才集团，为西咸新区人才服务作出更大贡献。